Hastane Yönetimi İşçileri Mağdur Etti Sendika Sessiz

Fırat Üniversitesi Hastanesi yönetiminin aldığı karar, yüzlerce sağlık emekçisinin tepkisini beraberinde getirdi. Yönetim, hastanede çalışan yaklaşık 700 işçinin Şubat 2025 – Eylül 2025 dönemine ait geriye dönük maaş farklarının tek seferde değil, 4 taksit halinde ödeneceğini açıkladı.

Bu durum, işçiler arasında büyük hayal kırıklığı yaratırken, sorunu çözmekte yetersiz kaldığı iddia edilen Türkiye Sağlık ve Sosyal Hizmet İşçileri Sendikası Elazığ Şubesi’nde de istifa sayılarının arttığı ileri sürüldü.

İşçilerden Tepki

Haber merkezimize ulaşan çok sayıda işçi, yaşadıkları mağduriyeti şu sözlerle dile getirdi:

“Fırat Üniversitesi’ndeki kamu işçilerine maaş farkları tek seferde ödenirken, neden Fırat Üniversitesi Hastanesi işçilerine 4 taksit uygulanıyor? Bu çifte standardı kabul etmiyoruz. Aynı kurum çatısı altındaki işçiler arasında ayrım yapılması büyük haksızlık.”

Sendikaya Sert Eleştiri

Tepkilerin odağında yalnızca hastane yönetimi değil, sendika yönetimi de var. İşçiler, Türkiye Sağlık ve Sosyal Hizmet İşçileri Sendikası Elazığ Şubesi Başkanı Fırat Kaya’nın sessizliğini eleştirerek şu soruları gündeme getirdi:

“Sendika başkanı Fırat Kaya neden sessiz kalıyor? Neden haklarımızı savunamıyor? Biz aidat ödüyoruz ama sesimizi duyuramıyoruz.”

Çifte Standart Tepkisi

İşçiler, üniversite bünyesindeki kamu işçilerine geriye dönük maaş farklarının tek seferde ödenmesine dikkat çekerek, aynı kurumun farklı birimlerinde çalışan işçilere farklı uygulama yapılmasının “çifte standart” olduğunu belirtti.

Hem hastane yönetiminin aldığı karar hem de sendikanın pasif kaldığı yönündeki iddialar, işçiler arasında huzursuzluğu artırmış durumda. Önümüzdeki günlerde işçilerin toplu istifa ya da eylem kararı alabileceği konuşuluyor.